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COVID-19, CESSAZIONE STATO DI EMERGENZA E RELATIVE MISURE

Pubblicata in G. U. la Legge n.52 del 19 maggio 2022, di conversione del D. L. 24 del 24 marzo 2022, riguardante le «Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza, e altre disposizioni in materia sanitaria». Le principali novità in…

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PNRR- NUOVE MISURE NEL SETTORE PUBBLICO

Ulteriori misure urgenti per l’attuazione del Piano nazionale di ripresa e resilienza (PNRR), pubblicato il nuovo Decreto Legge 36 del 30 aprile 2022. Tra le principali novità, vi sono: Definizione dei profili professionali specifici nell'ambito della pianificazione di fabbisogni di personale, Riforma delle procedure di reclutamento del personale delle pubbliche amministrazioni, Aggiornamento dei codici di…

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INL, VADEMECUM SANZIONI PER LAVORO IRREGOLARE

L’ispettorato Nazionale del Lavoro aggiorna il vademecum sull'applicazione delle sanzioni in materia di lavoro irregolare. Con la nota 856 del 20 aprile 2022 fornisce indicazioni relative al settore privato e all’ambito oggettivo di applicazione della MAXISANZIONE. Il vademecum riepiloga i passaggi inerenti la MAXISANZIONE e le varie tipologie di rapporto di lavoro, le SANZIONI, la…

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TUTELA MATERNITÀ E PATERNITÀ PER GLI AUTONOMI

Prevista l’estensione della tutela della maternità e della paternità per le lavoratrici e per i lavoratori autonomi e per gli iscritti alla Gestione separata. L’INPS con il messaggio 1657 del 14/04/22 comunica gli aggiornamenti procedurali relativi alla presentazione telematica della domanda. Come di consueto, la domanda deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica, attraverso uno…

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APPRENDISTI, EROGAZIONE DELLA FORMAZIONE IN FAD

Pubblicata la circolare 2 del 7 aprile 2022 con la quale l’Ispettorato Nazionale del Lavoro fornisce alcuni chiarimenti sulle modalità di erogazione della formazione di base e trasversale in apprendistato e in particolare sulla possibilità – nelle ipotesi in cui tale formazione sia erogata da parte di organismi di formazione accreditati e finanziata dalle aziende,…

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Attività ispettiva imprese sociali, vigilanza e riconoscimento enti associativi

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con il DM 54 interviene a disciplinare l'attività ispettiva sulle imprese sociali. In particolare, il provvedimento determina: la disciplina delle attività di controllo volte a verificare il rispetto, da parte delle imprese sociali, delle disposizioni di cui al Dlgs 3 luglio 2017, n. 112 e del contributo a carico delle…

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COVID-19-Conversione decreto sostegni ter

Pubblicata la Legge 28 marzo 2022, n. 25, di conversione del decreto-legge 27 gennaio 2022, n. 4, recante: “Misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, di lavoro, salute e servizi territoriali, connesse all’emergenza da COVID-19, nonché’ per il contenimento degli effetti degli aumenti dei prezzi nel settore elettrico”. Il provvedimento…

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TIROCINI, NUOVE DISPOSIZIONI INL

Nuove disposizioni in materia di tirocini Pubblicata la Nota n. 530 del 21 marzo 2022 con la quale L'Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) fornisce le prime indicazioni circa le nuove disposizioni in materia di tirocini. Le disposizioni introdotte dalla Legge n. 234/2021, vigenti a partire dal 1° gennaio 2022, stabiliscono: - l'indennità di partecipazione: al tirocinante deve essere…

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INPS: ESONERO CONTRIBUTI INPS PER LAVORATORI DIPENDENTI

Pubblicata la circolare n. 43 del 22 marzo 2022 con la quale l’INPS fornisce le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali relativi all’esonero contributivo di 0,8 punti percentuali sulla quota dei contributi previdenziali per l’invalidità, la vecchiaia e i superstiti a carico del lavoratore, previsto dall’articolo 1, comma 121, della Legge n. 234/2021…

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COVID-19 – Misure urgenti nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore

Pubblicata in Gazzetta Ufficiale n.56 dell’8 marzo 2022 la Legge n.18 del 4 marzo 2022, di conversione in legge, con modificazioni, del DL 1/2022, recante "Misure urgenti per fronteggiare l'emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore".   Il provvedimento entra in vigore dal 9 marzo 2022 con i seguenti interventi: - conferma l'obbligo…

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